在“大学习、大讨论、大调研”活动中，公司紧扣集团公司建设形势，紧跟新时期员工思想脉搏，拓宽教育思路，挖掘可用资源，丰富活动形式，在公司党委的带领下，下属各党支部创新开展“读学写讲”配套活动，在公司上下迅速掀起了一股学习热潮，通过读经典名著、学创新理论、写心得体会、讲先进典型，将活动向深处推进，确保了活动效果。

——学创新理论。市政分公司党支部利用每周五学习日时间，分公司班子成员、普通党员、群众分别从三个层次，系统学习党的创新理论、十九大报告、习近平新时代中国特色社会主义思想“河南篇”等。在充分学习理解后，市政分公司党支部就如何把握当前分公司发展机遇、如何推进年度任务目标完成、如何加强党员队伍建设等方面设定主题，由各党小组围公司“十三五规划”及分公司“2018年-2020年发展规划”的思路、举措开展大讨论，以“怎么看、怎么办、怎么干”为主题，立足个人岗位职责，怎样推动分公司建设，实现由分公司向子公司转化，为分公司建设出谋划策。公路分公司党支部在娇子大道项目部通过召开例会形式开展调研，听取各科室的建议意见，及时掌握施工一线面临的问题。项目部领导班子成员还结合工作实际有针对性的到施工现场察看，就做好“大学习、大讨论、大调研”活动进行了再部署，在大调研中做到了全员参与、工作全面覆盖。养护分公司党支部下属项目部以“大学习、大讨论、大调研”活动为契机，以“习近平就国企改革‘三个有利于’确立成败标准”为主题，即“推进国有企业改革，要有利于国有资本保值增值，有利于提高国有经济竞争力，有利于放大国有资本功能。”项目部员工深入学习习近平总书记就国企改革的相关讲话精神，开展交流学习。

——写心得体会。心得体会能增进理解、深化认识。每次学习结束后，市政分公司党支部都组织全体员工撰写心得体会，加深对教育内容的消化理解和感悟认同。遴选优秀体会文章进行展评，组织员工利用微信公众号晒体会、评体会，以此相互学习、共同提高，不断深化学习效果。

——读经典名著。红色经典巨著是一种记录，更是一种精神食粮、一种精神启迪。在自学期间，养护分公司党支部主要以学习习近平新时代中国特色社会主义思想“河南篇”的“十个指明”和事关治蜀兴川发展全局的“六个重大问题”。通过QQ、微信平台上传了《习近平的七年知青岁月》一书，并以图片的形式，向广大员工传递了总书记从下乡知青到大国领袖心系群众、为民担当、锲而不舍、攻坚克难、求真务实、勇于创新的为民情怀，让大家深受教育和鼓舞。市政分公司党支部为深入推进“大学习、大讨论、大调研”活动开展，激发广大员工读书学习兴趣，构建学习型党组织，提高干部员工素质，组织员工网上阅读《习近平的七年知青岁月》《大国崛起》《苦难辉煌》等红色巨著；购买工程类、安全类等书籍下发一线员工，鼓励员工工后读一读、睡前看一看；并结合主题党日，开展了一期“传递书香·分享阅读”读书分享会，由员工自选书目，把内容积极向上，符合主旋律的经典名著、红色书籍、历史传记等优秀文学作品推荐给大家，通过畅谈自己的阅读感悟,及阅读过程中思想与心灵深处发生的变化而大兴学习之风，通过读书学习进一步提高思想水平、提升精神境界、增强工作能力，推动分公司各项建设。

——讲先进典型。先进典型是航标、是榜样，学先进典型可以照出是非、照出得失、照出荣辱。我们将“感动恩阳十大人物”戚栋栋、工会评选的先进个人等模范典型事迹、身边鲜活事例整理成小故事、做出宣讲PPT，利用工作间隙、学习之余，广泛开展“谈榜样、议先进、学典型”主题实践活动，引导广大员工跟着典型学、照着先进做，在耳闻目睹中受感染，在点滴汲取中受启迪。

公司将“大学习、大讨论、大调研”活动与推动当前工作相结合，做到两促进、两不误，以“学写读讲”为抓手，认真推动上级各项决策部署在公司和基层一线落地落实。